Профессиональная подготовка молодежи из числа этнических меньшинств
 |
| (Фото из интернета) |
Этот показатель все еще очень низок по сравнению с общим уровнем Вьетнама. Сейчас настало время, когда необходимо развивать профессиональное обучение молодежи из числа этнических меньшинств, повышая его качество и расширяя масштабы.
В настоящее время реализация политики профессионального обучения молодежи из числа этнических меньшинств по-прежнему сталкивается со многими трудностями, такими как: роль молодежных кадровых ресурсов этнических меньшинств не получила должного признания; политика обучения медленно внедряется; для этой целевой группы до сих пор нет конкретной политики.
На семинаре «Профессиональное обучение, связанное с трудоустройством и профориентацией молодежи из числа этнических меньшинств», организованном Главным управлением профессионального образования совместно с Северо-Западным центром сотрудничества в целях развития и другими подразделениями, Директор непрерывного образования Дао Чонг До сказал: Профессиональное обучение, создание рабочих мест в целом и обучение молодежи из числа этнических меньшинств в частности всегда вызывают озабоченность. С 2018 по 2019 год в Постановлении Национального собрания была поставлена очень конкретная цель: к 2025 году около 80% представителей этнических меньшинств трудоспособного возраста получат поддержку в профессиональном обучении. В настоящее время в трудоспособном возрасте насчитывается около 10 млн представителей этнических меньшинств, так что это очень большая цель.
Для выполнения этой задачи премьер-министр своим постановлением утвердил национальную целевую программу социально-экономического развития территорий проживания этнических меньшинств на период 2021-2030 годов с относительно большим бюджетом.
На семинаре представители молодежных стартапов также высказали свое мнение о соответствующей политике, а также предложения и пожелания по оптимизации политики, тем самым поддерживая молодежь из числа этнических меньшинств.Некоторые люди в целом пользуются местной политикой стартапов.
Глава представителя Aide et Action (AEA) во Вьетнаме Нгуен Тхи Ту сказал: Благодаря мероприятиям в рамках проекта «Расширение доступа к возможностям получения средств к существованию для молодежи из числа этнических меньшинств посредством продвижения инновационного предпринимательства и инициатив по развитию карьеры», финансируемого Европейским Союзом, AEA надеется и впредь поддерживать молодежь из числа этнических меньшинств в улучшении их навыков, доступе к инвестиционным ресурсам, а также в расширении возможностей для молодых людей.Ассоциация развития карьеры, сетей и предпринимательства.
 Поддержка строительства общественных книжных шкафов для этнических меньшинств |
 Подготовка к церемонии открытия памятника Дяде Хо в Санкт-Петербурге |
